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Laboral y Seguridad Social

TS, Sala Cuarta, de lo Social, 965/2018, de 20 de noviembre. Recurso 2148/2017

Ponente: FERNANDO SALINAS MOLINA
SP/SENT/981970
Gestión Documental
 Las condiciones laborales de un Convenio fenecido, habiendo transcurrido el plazo de un año desde su denuncia, sin que se haya acordado un nuevo Convenio, no continúan rigiendo las relaciones laborales cuando existe un Convenio de ámbito superior
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ANTECEDENTES DE HECHO
PRIMERO.- Con fecha 16 de noviembre de 2016, el Juzgado de lo Social nº 5 de Bilbao, dictó sentencia en la que consta la siguiente parte dispositiva: "Que desestimando la demanda deducida por D. Manuel frente a AXPE CONSULTING, S.L. debo declarar y declaro la procedencia de la decisión empresarial de extinción de la relación laboral con efectos al 8/03/15".
SEGUNDO.- Que en la citada sentencia y como hechos probados se declaran los siguientes: "PRIMERO.- El actor, D. Manuel, con DNI n° NUM000, ha venido prestando sus servicios por cuenta y las órdenes de la demandada AXPE CONSULTING, S.L., con categoría profesional reconocida en nómina de operador, antigüedad del 17/02/2011 y salario bruto mensual de 1.250 euros con inclusión de parte proporcional de pagas extra.
SEGUNDO.- Las partes suscribieron un contrato de trabajo de duración determinada el 17/02/2011 hasta fin de obra para la realización de la obra o "SERVICIO DE ATENCION TELEFONICA Y SOPORTE EN SERICIO 24*7*365 DIAS AL AÑO PARA NUESTRO CLIENTE DEPARTAMENTO DEL INETRIOR DEL GOBIERNO VASCO", siendo contratado el trabajador para prestar servicio como informático con categoría profesional de operador.
TERCERO.- El actor prestaba servicios en el centro de trabajo de la empresa en Bizkaia.
CUARTO.- Se tiene por expresamente reproducido los documentos aportados por la empresa como n° 11 y consistentes en contrato
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